Sócios que querem plano para a família pelo CNPJ
Na maioria dos casos, pagando menos que no plano individual, com a mesma rede.
Plano de saúde empresarial
Mostramos Bradesco Saúde, SulAmérica, Amil e Unimed lado a lado, com o preço de cada pessoa da equipe, e indicamos o que faz sentido para o seu caso.
Operadoras que comparamos
Resposta rápida
O preço de um plano empresarial depende da idade de cada pessoa, da operadora, do tipo de quarto (enfermaria ou apartamento) e de ter ou não coparticipação.
Aldar Seguros · Atualizado em outubro de 2026
Empresas que confiam na Aldar























































O que costuma dar errado
Como a gente resolve
Você passa as idades da equipe e o que importa para vocês. A gente cota nas operadoras, monta uma proposta com a marca da Aldar e mostra, plano por plano, quanto custa cada pessoa e o que está incluído.
Como funciona
E o que espera do plano. Leva 1 minuto.
Um corretor da Aldar apresenta as opções para o seu caso.
Direto na proposta, com a nossa equipe para tirar dúvidas.
Documentação, implantação e cancelamento do plano antigo, para ninguém ficar descoberto.
Você não paga nada a mais por isso. A corretora é remunerada pela operadora.
Quero minha cotaçãoPara quem é
Na maioria dos casos, pagando menos que no plano individual, com a mesma rede.
Benefício que ajuda a contratar e a manter bons funcionários.
Com a Aldar, você pode melhorar muito o benefício da equipe com o nosso atendimento e os nossos diferenciais, sem custo para a empresa.
Mais de 99 vidas? Fale com a gente do mesmo jeito; montamos o estudo com a operadora. Falar no WhatsApp
Além do plano certo, a sua empresa passa a ter uma corretora cuidando de tudo o que vem depois da assinatura.
Pois cada cliente é único. A indicação parte do seu caso, não de uma tabela pronta.
A gente faz todas as movimentações: inclusão e exclusão de funcionários e dependentes, e alterações no plano.
Sem custo nenhum, do primeiro boleto ao próximo reajuste.
A nossa equipe ajuda a marcar consultas e exames na rede do plano.
Levamos ações de saúde e bem-estar para dentro da sua empresa.
Clientes Aldar têm desconto em vacinas para a equipe e a família.
Parceria para exames ocupacionais e as rotinas de segurança do trabalho.
Documentação, implantação, reembolso e o que mais aparecer no uso do plano.
Pelo WhatsApp, sem central de atendimento.
Antes do aniversário do contrato, comparamos o reajuste com o mercado.
Parceiros que cuidam da saúde e do bem-estar dos nossos clientes.
Cliente Aldar treina com desconto. Parceria exclusiva com a Pratique Fitness, academia sem multa e sem fidelidade.
30%de desconto
para todos os clientes
O aumento não chega de surpresa. Todo ano, antes do aniversário do contrato, a gente olha o reajuste com você e compara com o mercado.
Avisamos quando o reajuste está chegando e explicamos de onde vem o percentual.
Cotamos as outras operadoras com as mesmas idades e uma rede parecida, para você ver se o preço ainda faz sentido.
Se ficar compensa, seguimos juntos. Se trocar for melhor, cuidamos da troca e do aproveitamento de carência, sem deixar ninguém descoberto.
Por que a Aldar
Comparamos várias operadoras. Você não paga nada a mais por isso.
Atendimento direto com a nossa equipe. Pelo WhatsApp, sem central de atendimento.
Seguimos com você depois da venda. Inclusão de funcionário, dependentes, reembolso e reajuste.
Clientes
95 de 100 no NPS
95% dos clientes nos recomendam
5,0 no Google
79 avaliações
Simplesmente sensacional desde o atendimento até a gestão do plano de saúde da minha empresa. Recomendo demais, principalmente se quiser reduzir o valor do seu plano.
George Rubadel Avaliação 5 estrelas no GoogleEu tinha um plano de saúde horrível e achava que era o melhor. Fui atendido pela Aldar e me ofereceram um plano personalizado, com mais opções e melhores valores! Recomendo.
Felipe Amorim Avaliação 5 estrelas no GoogleEmpresa maravilhosa, sérios e nos aconselham o melhor plano. Me recomendou esperar um pouco para mudar o plano até conseguir uma condição melhor, e me deram todo o auxílio com informações.
Raphael Santos Xavier Avaliação 5 estrelas no GoogleExcelente empresa, com atendimento totalmente diferenciado. Se preocupam com cada detalhe, entregando muito além do esperado! Nota mil!
Filipe Duarte Avaliação 5 estrelas no GoogleMinha experiência com a Aldar está sendo incrível: praticidade e conforto no agendamento das consultas, equipe pronta para ajudar e solucionar qualquer problema.
Ana Carolina Avaliação 5 estrelas no GoogleExcelente atendimento, excelente pós-venda. Cuidado com as pessoas.
Renato Lopes de Araujo Avaliação 5 estrelas no GoogleMe atende com precisão sempre que solicito os serviços.
Atenção com o cliente e personalização de serviços.
Super atenciosos, profissionais qualificados, tudo que precisamos até hoje foi solucionado. Obrigado a toda equipe!
Perguntas frequentes
Não achou sua dúvida? Pergunte direto para a nossa equipe.
Falar no WhatsAppDepende da operadora e da região. A Unimed aceita a partir de 1 vida pela administradora; Amil a partir de 2; Bradesco Saúde e SulAmérica a partir de 3. A gente indica a melhor opção para o tamanho da sua empresa.
Sim. Cônjuge e filhos entram como dependentes do sócio ou do funcionário titular, dentro da idade que cada operadora aceita.
Na maioria dos casos, sim, para a mesma rede e o mesmo tipo de quarto. Por isso muitas famílias contratam pelo CNPJ de um dos sócios.
Todo plano novo tem carência. Se a sua empresa já tem plano, a gente faz o estudo de aproveitamento de carência para o seu caso.
Vale, porque além de poder ficar mais barato, a sua empresa ganha os nossos diferenciais: consultoria, liberação do RH, eventos de saúde e acompanhamento durante todo o contrato. E a gente cuida da troca para ninguém ficar sem cobertura.
Nada. A corretora é remunerada pela operadora; o preço do plano é o mesmo de tabela.
Não achou sua dúvida? Pergunte direto para a nossa equipe.
Falar no WhatsAppMande as idades da equipe e a gente responde no WhatsApp com as opções lado a lado.